La diferència entre habilitats dures i habilitats toves
Les habilitats dures són habilitats ensenyables o conjunts d'habilitats que són fàcils de quantificar. Normalment, aprendràs habilitats difícils a l'aula, a través de llibres o altres materials de formació o en el treball.
Alguns exemples de competències són:
- Competència en un idioma estranger
- Un títol o certificat
- Velocitat de mecanografia
- Operació de la màquina
- Programació d'ordinador
Aquestes habilitats dures sovint apareixen a la vostra carta de presentació i al vostre full de vida, i són fàcils d'identificar per un empresari o reclutador.
Les habilitats blaves, d'altra banda, són habilitats subjectives que són molt més difícils de quantificar. També conegudes com "habilitats de les persones" o " habilitats interpersonals ", les habilitats suites es relacionen amb la forma en què es relacionen i interactuen amb altres persones.
Alguns exemples d'habilitats tècniques inclouen:
- Comunicació
- Flexibilitat
- Lideratge
- Motivació
- Paciència
- Persuasió
- Habilitats per resoldre problemes
- Treball en equip
- Gestió del temps
- Ètica de treball
Els millors empleats de les competències busquen
Tot i que calen certes habilitats dures per a qualsevol posició, els empresaris busquen cada vegada més candidats a llocs de treball amb habilitats especials particulars. Això és degut a que, tot i que és fàcil per a un empleador formar un nou empleat en una determinada habilitat (com utilitzar un determinat programa informàtic), és molt més difícil formar un empleat amb una habilitat suau (com ara la paciència ).
Aquí hi ha una llista d'algunes de les millors habilitats que busquen els empresaris en els candidats a l'ocupació. Incorporeu aquestes habilitats al vostre full de vida, a les lletres de presentació i mencioneu-les durant les entrevistes de feina.
Emfatitzar les habilitats tant dures com toves
Durant el procés de sol·licitud d'ocupació, per tant, hauríeu de destacar tant les vostres habilitats tàctils com les dures.
D'aquesta manera, fins i tot si no li correspon una especial habilitat requerida per l'empresa, es pot fer èmfasi en una habilitat suau particular que vostè sap que seria valuosa en la posició.
Per exemple, si el treball consisteix a treballar en diversos projectes col·lectius, assegureu-vos de destacar la vostra experiència i habilitat com a jugador d'equip i la vostra capacitat per comunicar-vos amb els membres de l'equip.
Com ressaltar les seves habilitats
Voldràs assegurar-te que els ocupadors potencials siguin conscients de les teves habilitats al llarg del procés d'aplicació del treball. Això vol dir ressaltar les vostres habilitats dures i suaus en el vostre full de vida i carta de presentació, i també teixir les mencions de les vostres habilitats durant les entrevistes de feina.
Incorporar habilitats al vostre currículum. Al vostre currículum, podeu incloure una secció d'habilitats que enumera habilitats rellevants. També podeu assenyalar les vostres habilitats en la descripció de la feina. Per exemple, si sol·liciteu un lloc de treball on haureu de tenir coneixements legals i també comunicar-vos amb clients amb èxit, podeu incloure experiències similars en descripcions de llocs de treball.
Incloeu les habilitats rellevants a la vostra carta de presentació . La seva carta de presentació també és una oportunitat per ressaltar els dos conjunts d'habilitats. Tanmateix, quan es tracta d'habilitats suaus, en comptes de dir que teniu una habilitat suau, demostreu que ho teniu.
Per exemple, en comptes de dir que "tinc competències de lideratge", es pot dir: "En el meu paper a l'empresa ABC, vaig dirigir l'equip de vendes per registrar números, creant una estructura de bonificació que va generar resultats forts".
Compartiu les vostres habilitats durant les entrevistes de feina. Durant les entrevistes, la tècnica de resposta a l'entrevista de STAR us pot ajudar a mostrar habilitats suaus.
Revisa la llista de competències
Però quines habilitats cal destacar? Navegueu a través d'aquesta llista d'habilitats per als currículums, cartes de presentació i entrevistes, habilitats laborals per a una varietat de tipus de feines diferents i informació sobre habilitats específiques de feina , per inspirar-se quines habilitats es destaquen durant el procés d'aplicació de feina.
A més, llegiu la descripció del treball amb cura per obtenir una idea de quines habilitats l'empresari busca als sol·licitants. Finalment, hi ha algunes habilitats que no hauries d'incloure.
Reviseu una llista d'habilitats per no incloure el vostre currículum .
Llegir més: Conjunt d'habilitats | Consells per respondre preguntes sobre entrevistes específiques de feina Llista d'habilitats suaus | Els millors empleats d'ocupació busquen candidats a feina Reprendre la secció de competències