Depenent de la feina, pot ser que se't demani que realitzis una verificació de fons , una verificació de crèdit , un examen previ a l'ocupació o una selecció de drogues o alcohol .
És possible que hagueu de completar aquests xecs abans que la vostra oferta sigui vàlida, o bé tingui un període de temps determinat (de 30 a 90 dies, per exemple) per completar-los després d'iniciar el treball, durant el qual serà un membre de pràctiques llogar.
En qualsevol cas, la manca de compliment d'aquests requisits -o la seva no aprovació- pot donar lloc a que l'empresa revoca l'oferta o acaba d'ocupar-la.
Quins tipus de condicions pot establir un lloc de treball en una oferta de feina?
La majoria dels treballadors als Estats Units són emprats a voluntat , el que significa que el seu empresari pot rescindir el seu treball per qualsevol motiu o cap motiu, sempre que no sigui discriminatori. De la mateixa manera, els empresaris poden revocar ofertes de feina per gairebé qualsevol motiu-amb algunes excepcions.
Els empresaris poden demanar als empleats potencials que pateixin diversos tipus de projeccions d'ocupació prèvia, incloent antecedents i verificacions de crèdit, físiques d'ocupació prèvia i selecció de fàrmacs.
No obstant això, hi ha restriccions sobre com aquesta informació es pot recollir i utilitzar durant el procés de selecció d'ocupació.
Per exemple, la Llei de notificació de crèdit just estableix que els empresaris han d'informar els candidats per escrit i obtenir el seu consentiment per escrit abans de realitzar una verificació de crèdit. Fins i tot que l'oferta es revoca en funció de la informació descoberta durant el xec, l'FCRA requereix que els empresaris notifiquin als candidats i els proporcioni informació sobre com discutir l'informe.
De la mateixa manera, tot i que en general és legal que els empresaris sol·licitin un requisit previ a l'ocupació una vegada que hagin estès una oferta de treball condicional, requereixen que tots els sol·licitants pateixin el mateix examen. La Llei de nord-americans amb discapacitats prohibeix demanar un examen mèdic abans de fer una oferta.
Exemple d'una carta d'oferta condicional de treball
Jane Smith
Director de Recursos Humans
Acme Corp
123 Main Street
Anytown, Nebraska, 68001
2 de gener de 20XX
Joseph Sanchez
37 Maple Drive
Anytown, Nebraska, 68001
Benvolgut Josep,
Acme Corp es complau a oferir-vos la posició d'Analista de Negoci, contingent en la finalització d'una comprovació de fons i la selecció obligatòria de medicaments abans de l'ocupació.
Es tracta d'una posició exempta, a temps complet, amb un salari basi inicial de $ _______. Si accepteu l'oferta, us informarem a Kelly Quinn, analista sènior de negocis. Aquesta posició té una data d'inici del 15 de gener de 20XX.
Consulteu la descripció del treball adjunt i el paquet de beneficis per obtenir detalls sobre les seves obligacions, assegurança mèdica i beneficis per a la jubilació, opcions d'existències i elegibilitat per al programa de bonificació.
Si accepteu aquests termes, inicieu la sessió a continuació i retorneu aquesta carta en els propers set dies hàbils.
Atentament,
Jane Smith
Director de Recursos Humans
Acme Corp
Reconeixo que he llegit i entès els termes i condicions d'aquesta oferta condicional d'ocupació, i accepto l'oferta.
Entenc que el meu treball amb Acme Corp es considera a voluntat, el que significa que qualsevol de les parts pot rescindir la relació laboral en qualsevol moment.
[Signatura]
[Data]
Com respondre a una carta d'oferta condicional de treball
- Respondre el més aviat possible. Si necessiteu més temps per pesar altres ofertes o consultar amb els membres de la família, sol·liciteu aquest moment tan aviat com pugueu. Si no responeu de manera oportuna, us pot costar l'oferta de feina .
- Incloeu el següent : agraïm l'oferta, la vostra acceptació per escrit, els termes i condicions de l'oferta, inclòs el salari i el títol de la feina, i la data d'inici.
- Seguiu el lideratge de l'administrador de la contractació en termes de to i format. Si utilitzen una salutació formal , per exemple, la Sra. Johnson, en la seva carta d'oferta, feu el mateix en la vostra resposta.
- Inclou tots els recintes sol·licitats, per exemple, una carta d'oferta signada, un acord de no competència o altra informació o documents que figuren en l'oferta.
Carta de mostra que accepta una oferta de treball condicional
Joseph Sanchez
37 Maple Drive
Anytown, Nebraska, 68001
3 de gener de 20XX
Jane Smith
Director de Recursos Humans
Acme Corp
123 Main Street
Anytown, Nebraska, 68001
Benvolgut Jane,
Estic emocionat d'acceptar formalment la vostra oferta d'una posició d'Analista de negocis a ACME Corporation, començant el 15 de gener de 20XX. Estic desitjant treballar amb tu i amb Kelly i conèixer la resta de l'equip a ACME.
Com hem comentat, el salari inicial serà de $ ________, i els meus beneficis seran ______________.
He adjuntat la meva carta d'oferta signada, i estic encantat de proporcionar qualsevol altra informació que serà útil durant el procés de selecció d'ocupació. Si teniu alguna pregunta, no dubteu a contactar-me a la meva cel·la al 555-555-5555.
Salutacions cordials,
Joseph Sanchez [signatura]