Prendre aquestes 7 accions per dirigir la llista de mal empleats
No és fàcil, i algunes persones estan naturalment inclinades a la bondat , però amb una mica de treball dur, tu també pots convertir-te en el pitjor empleat de la teva empresa.
Hi ha set maneres de fer-te el pitjor empleat. Així és com.
Feu-vos difícil de trobar
Això funciona es pregunta si vostè és un caixer a la botiga de queviures o al vicepresident d'Hisenda. Mai no sigui on els vostres companys de feina esperen trobar-vos . Prengui descansos de bany llargs addicionals (no us oblideu de portar el vostre telèfon intel·ligent), no seureu al vostre escriptori ni a la vostra publicació assignada. I si el cap anuncia que necessita algú per una tasca especialment desagradable (netejar al passadís 7), assegureu-vos que no l'heu escoltat encara que estigués a dos peus de distància i parlava a través d'un megàfon.
Es queixen de tot
Les seves tasques són més difícils, el pagament és inferior, i el vostre lloc d'estacionament és el pitjor de tota la companyia. No importa si hi ha gent que s'ha d'estacionar més lluny, la vostra és la pitjor absoluta perquè està sota un arbre (hola, excrements d'aus i saba) o no sota un arbre (sabeu el calor que el cotxe rep durant el dia? ).
Res és mai la teva culpa.
Quan cometes un error, és perquè algú no t'ha dit com fer-ho correctament. Si és tard per treballar, no era perquè es despertava tard, era degut al mal tràfic i als altres conductors estúpids que no saben fusionar-se correctament. Si heu suprimit un fitxer, és perquè no ha configurat correctament el sistema per evitar aquests errors.
El fet que el vostre escriptori sigui un desastre complet? Per descomptat, això és perquè la gent segueix deixant coses al vostre escriptori quan ha desaparegut. I els vostres clients que et reclamen constantment? Bé, no és culpa que obtingueu els pitjors clients mai. Tothom fa gent més agradable.
Tot és una discriminació il·legal
La discriminació il·legal passa de debò, però si voleu tenir una reputació com el pitjor empleat, tot ha de ser sobre la raça / gènere / orientació sexual / origen nacional o el fet de quedar embarassada. Per exemple, el vostre cap us mastega per prendre un dinar de dues hores. Clarament, odia a altres dones perquè intenten fer-se càrrec del seu treball.
O, (si ets mascle) està clar que està amenaçada per homes forts. Tome la vostra elecció. Si no finalitzes la presentació a temps? Òbviament, el vostre cap no us va donar el suport que necessitava perquè és canadenc. Vegeu com funciona això? Només segueix utilitzant la discriminació com un motiu i amenaça amb anar a HR cada vegada que algú digui alguna cosa negativa sobre vostè. Només segueu cantant: "No és culpa meva, és perquè la resta del departament està en contra de mi".
Drama, Drama, Drama
Gossip és el teu amic quan vols ser el pitjor empleat de sempre .
Repeteix qualsevol cosa negativa que sentiu, i quan no conegueu la història veritable sobre alguna cosa, feu-ho. Digueu-li a tothom tot sobre el boig ex, la seva mare embarazosa i el seu primer addicte a les drogues. I em refereixo a tot. És especialment útil si teniu grans converses al telèfon en el treball. Funciona a tots els altres absolutament fruits secs.
Sobrepassió
La gent té molta compassió per als altres quan hi ha problemes de salut, però els mal empleats ho fan a un nivell completament nou. No diguis: "Necessito el temps lliure per a la cita d'un metge", descriu el problema amb detalls genials i desagradables. Quan les persones comencen a enganyar, compartiu-ne un més. Assegureu-vos que també digui als clients (si s'escau) sobre la vostra salut preocupacions
Mai heu trobat una data límit
Si cap dels anteriors dirigeix el vostre administrador a la vora, comenceu a perdre els vostres dates.
Aquest dimarts està previst aquest projecte? Ni tan sols el comenci fins al dilluns a la tarda. No perdeu l'inici del torn, sobretot si la persona del canvi anterior no pot tornar a casa fins que arribeu allà.
No torneu la vostra targeta d'hora a temps. Per descomptat, la llei exigeix que l'empresa us pagui a temps, però us odiarà quan hagueu de caçar cada setmana per obtenir la vostra targeta de temps. Si hi ha una formació a la qual tothom ha d'acudir (com l'assetjament sexual o la formació tècnica), no vagis fins que hagi estat cridat i amenaçat almenys tres vegades.
Pensament final
Per descomptat, si no vol ser conegut com el pitjor empleat del món, consideri aturar els comportaments anteriors. Treballi dur, vagi a treballar i es reuneixi a temps, compleixi els seus terminis, mantingui el cotxe a si mateix i assumeixi que, si teniu problemes, és a causa del que ha fet, no per l'odi, els companys de feina o la discriminació. Evitarà la terminació de l'ocupació i conduirà una vida molt millor i més feliç.