Quan enviar una convocatòria
En primer lloc, no mencioneu el nou treball fins que es confirmi la vostra oferta de feina , teniu una data d'inici, ha signat la línia de punts del contracte de contractació i és un acord complet.
No és una bona idea anunciar res fins que estigui totalment segur que això succeirà. S'ha conegut que els empleadors retreten les ofertes de feina , o que hi pot haver alguna cosa més on el treball no funcioni.
Què escriure
El que dieu a la vostra carta o missatge de correu electrònic depèn de qui us escriviu. Podríeu dir als vostres companys de treball quant us ha agradat treballar amb ells i quant els perdreu, encara que estigueu fascinats amb la vostra nova posició.
Els vostres missatges als clients i als contactes comercials han de ser breus i incloure els conceptes bàsics: el fet de seguir endavant i on es pot accedir. Quan expliqui les vostres connexions, mencioneu el gust de començar el vostre nou treball. Si algun dels vostres contactes ha ajudat amb la vostra cerca de feina, és un bon moment per agrair-los l'assistència.
En tots els casos, manteniu el to del vostre missatge positiu, fins i tot si us quedeu per problemes en el treball o amb l'empresa.
No hi ha cap intenció d'aconseguir res negatiu pel que fa a la vostra partida.
En general, la vostra carta ha d'incloure aquests fets:
- Estàs deixant el treball actual
- Quan marxeu
- Quina serà la teva nova posició
- Quan inicieu el nou treball
- Quant esperes la teva nova funció
- Com mantenir-se connectat (comparteix correu electrònic, telèfon, LinkedIn, informació de xarxes socials)
El següent serà específic per a la persona a qui escriviu:
- Gràcies per les oportunitats en el treball anterior
- Et perdràs la persona amb la qual vas treballar
- Gràcies per ajudar-te a aconseguir-te el nou treball
- Com la vostra transició cap a un nou treball afectarà la vostra relació amb el client
Més: Com dir adéu quan deixes el teu treball
Com enviar un anunci de feina nova
Els missatges de correu electrònic o un missatge de LinkedIn són els adequats per anunciar una posició o un canvi de carrera. Tanmateix, si voleu fer un anunci més formal, considereu enviar una carta, nota o targeta amb la vostra nova informació de contacte.
És una bona idea discutir com haureu d'informar els clients de la vostra empresa amb el vostre administrador abans d'enviar un anunci per assegurar-vos que tots dos estiguin a la mateixa pàgina. També s'oposa a qualsevol qüestió de confidencialitat si heu signat un acord . Si vau signar un acord de no divulgació (NDA) que incloïa una clàusula que les llistes de clients són confidencials i la propietat de l'empresari, podríeu obrir-vos a l'acció legal si voleu contactar amb un client actual o antic per informar-los del teu canvi de carrera.
A - Z de nous avisos de feina
A continuació es mostra una llista de missatges de correu electrònic i lletres que podeu utilitzar per anunciar el vostre nou treball a companys, clients i empreses i connexions personals.
- Anunci a les cartes col · laboradores
- Gràcies per un treball que va conduir a un nou treball
- Nova carta d'anunci de treball: contactes comercials
- Nova carta d'anunci de treball - Clients
- Nova carta d'anunci de treball - Referència
- Exemple d'anunci de promoció
- Exemples de nota de felicitació
- Adéu Exemples de lletres: A - Z
- Cartes de renúncia als empresaris
- Benvinguda a bord d'un exemple de carta
Si preneu el temps per notificar als vostres companys, empreses associades i clients sobre la vostra acceptació d'una nova posició, podeu mantenir i enfortir de manera efectiva la vostra xarxa professional: un actiu continu que pot aportar recursos per ajudar-vos a destacar en el vostre nou rol o, en el pitjor dels casos, serveixi de xarxa de seguretat si el nou treball no funciona i cal buscar oportunitats alternatives.
Més sobre moure's: Com dir adéu | Com resignar