Saber qui ets pot ajudar a prendre una decisió millor
Proves de personalitat professional
La millor manera d'aprendre sobre la vostra personalitat és mitjançant "proves de personalitat professional". És important tenir en compte que aquestes són només proves mitjançant la definició més allunyada d'aquest terme. Podem anomenar-los amb més precisió instruments de personalitat o inventaris. Molts editors només permeten als professionals certificats utilitzar-los. Un professional de desenvolupament professional , com un conseller de carrera , pot administrar un instrument de personalitat i ajudar-lo a utilitzar el que aprèn. Aquesta informació, juntament amb el que apreneu de les altres parts de la vostra autoavaluació, us pot ajudar a triar una carrera professional.
El professional del desenvolupament professional triarà entre diversos inventaris de personalitat . L' indicador de tipus Myers-Briggs (MBTI) és un dels més populars. Altres instruments de personalitat inclouen el qüestionari del Sixteen Personality Factor (16 PF), el calendari de preferències personals d'Edwards (EPPS) i l'inventari personal de NEO (NEO PI-R).
Tots es basen en teories psicològiques de la personalitat. El Myers-Briggs, per exemple, es basa en la teoria de la personalitat de Carl Jung.
La majoria dels inventaris de personalitat consisteixen en una sèrie de preguntes que responeu omplint cercles en un full d'escaneig o seleccionant respostes en una computadora o en un altre dispositiu.
El vostre metge pot haver-lo completat a la seva oficina o a casa seva. Cal subratllar que, si bé els inventaris de personalitats sovint s'anomenen "proves de personalitat professional", no hi ha respostes correctes o incorrectes, ja que hi haurà un examen. Recordeu que no hi ha cap tipus de personalitat millor que cap altre, de manera que és important ser completament honest al respondre les preguntes.
Obtenció dels resultats
Després de completar l'inventari, el retornareu al metge per puntuar. Ell o ella l'enviarà a l'editor per fer-ne una puntuació o ho farà ell mateix. Una vegada que estigui complet, el professional de desenvolupament professional o l'editor generarà un informe que el metge pot discutir amb vostè en aquest moment. Ell pot triar esperar fins que acabin les altres avaluacions, ja que, tal com s'ha esmentat anteriorment, l'inventari de personalitat és només una de les diverses eines d' avaluació .
El vostre informe us indicarà quina és la vostra personalitat. Probablement també explicarà com es va elaborar aquesta conclusió en funció de les vostres respostes. També s'inclourà al vostre informe una llista d'ocupacions adequades per a aquells que comparteixen el vostre tipus de personalitat. Vol dir que totes aquestes ocupacions són correctes per a vostè?
Absolutament no. Alguns seran de bona qualitat, mentre que d'altres no seran, a partir de característiques que no siguin la vostra personalitat, com els valors, interessos i habilitats abans esmentats.
El nivell de formació que està disposat a emprendre per preparar-se per una carrera també afectarà la vostra elecció. És possible que no vulgueu obtenir un doctorat per exemple. Altres coses que podrien descartar una ocupació particular són una visió feble d'ocupació o un salari massa baix per viure. Quan finalitzi la seva autoavaluació, passarà a l'etapa d' exploració del procés de planificació professional. Durant aquesta etapa, investigareu les ocupacions i, finalment, trieu la vostra millor opció en funció del que hàgiu après.
Inventaris de personalitat en línia
Trobaràs alguns inventaris de personalitats que s'ofereixen en línia, de vegades de forma gratuïta i altres vegades per una tarifa.
Hi ha, per exemple, una versió del Myers-Briggs que s'ofereix en línia, a canvi, pel Centre d'Aplicacions de Tipus Psicològic (CAPT). Ve amb una hora de comentaris professionals. Des que Isabel Myers Briggs, una de les empreses desenvolupadores de MBTI, va fundar el CAPT, podem estar bastant segurs que la versió en línia és tan precisa com una administrada localment.
Malauradament, no es pot dir el mateix sobre totes les eines d'autoavaluació en línia. Alguns poden no ser tan precisos com els que un professional de desenvolupament professional usaria i sovint no s'acompanyaran de comentaris adequats. Tanmateix, encara podeu beneficiar-vos d'utilitzar-los, especialment si no podeu o no contracteu un professional. Utilitzeu el sentit comú quan observeu els vostres resultats i investigueu a fons totes les ocupacions que els resultats de les autoavaluacions indiquin que podria ser "adequat per a vosaltres". Això és cert ja sigui que treballeu amb un professional o utilitzeu una eina en línia.