Opcions per explicar breus en el vostre historial d'ocupació
Quina és la millor manera d'explicar una bretxa laboral en el vostre full de vida i durant una entrevista de feina?
Depèn de la situació i del que vau fer mentre no estaven ocupats.
Necessiteu esmentar una bretxa d'ocupació al vostre currículum?
Si el buit existia anteriorment, i heu estat emprat des que es va produir, no heu de trucar al vostre currículum.
No hi ha cap requisit que inclogui tota la vostra experiència en un currículum vitae. Això és especialment cert si vostè ha estat a la força laboral durant molts anys. Si esteu buscant una posició de carrera mitjana, és probable que un paper de nivell d'entrada des de fa dècades no sigui molt rellevant.
Tanmateix, és molt important que no es trobi en el vostre currículum, sobre una bretxa laboral o qualsevol altra cosa. Si es troba al vostre full de vida, probablement tornarà a ocupar-lo. Els empresaris verifiquen l'historial laboral i, si posa informació incorrecta sobre el vostre full de vida, es descobrirà.
4 maneres de fer buits d'ocupació menys obvis en un currículum
Per a una bretxa laboral recent, considereu aquestes estratègies per fer-lo menys front i centre en el document.
1. Utilitzeu les dates per cobrir la bretxa
Quan feu una llista de dates al vostre full de vida , no cal que enumereu el mes o l'any si es trobava en una posició durant més d'un any o si la vostra posició era de diversos anys. Per exemple, es podria dir 2015 - 2017 (en comptes de maig de 2015 - agost de 2017) per obtenir una posició. Llavors, si el proper treball va començar el novembre de 2017, podeu incloure'l com 2017 - Present, que fa que la brecha laboral de nou mesos sigui menys evident.
Aquí teniu un exemple de com es pot veure:
Administrador de botigues, XYZ Store
2017 - Present
Sales Associate, ABC Store
2015 - 2017
Com podeu veure, el currículum no indica específicament quan el candidat va començar i va acabar l'ocupació, que pot cobrir una breu brecha en l'ocupació. Tanmateix, si omple una sol·licitud de treball, haurà de ser més específic. Probablement, se us preguntarà sobre les dates durant una entrevista de feina, així que estigueu preparats per respondre amb precisió.
2. Tingueu en compte un format de Resumen diferent
Podeu formatear el vostre currículum per minimitzar la visibilitat dels buits en el vostre historial d'ocupació .
Per exemple, podeu posar les dates en lletra senzilla en comptes de negreta. O bé, podeu utilitzar una font més petita que la que feu servir per al nom de l'empresa i el títol del vostre treball.
Comenceu el vostre currículum amb una secció Resum i secció Destacats de la vostra professió, de manera que esteu destacant les vostres habilitats i realitzacions, en comptes de fer-ho.
Aquestes petites opcions de disseny i formatatge poden marcar una gran diferència.
3. Omiteu un treball (o dos) al vostre currículum
No necessiteu incloure tota la vostra experiència al vostre full de vida, especialment si heu estat a la plantilla durant anys. És acceptable limitar els anys d'experiència que incloeu al vostre currículum fins a quinze anys quan busqueu una posició empresarial o professional i deu anys en buscar altres posicions.
4. Inclou una altra experiència guanyada durant la bretxa
Què feia mentre no estaven ocupats? Has estat freelance o consultes? Què tal el voluntariat? Totes aquestes experiències compten com a treball i es poden incloure al vostre currículum. Enumereu-los com indicaríeu els vostres altres treballs: amb el títol del lloc de treball, el nom de l'empresa, la descripció del lloc de treball i les feines d'ocupació. Si vau fer una classe, podeu incloure-ho a la secció Educació del vostre currículum.
Utilitzeu la vostra carta de presentació per explicar breument la bretxa de l'ocupació
Quan hi ha llacunes d'ocupació que no encaixen en el vostre full de vida (es va dedicar a cuidar un pare gran o criar un fill), podeu utilitzar la vostra carta de presentació per explicar el buit. No obstant això, no cal que la porteu a l'atenció de l'empresari.
Explicar una bretxa de treball durant una entrevista de feina
Explicar una bretxa en l'ocupació durant una entrevista pot ser complicada.
El millor enfocament sol ser abordar el problema de manera directa i directa. Proporcioneu una raó de ser clara per deixar el temps lliure si el descans era voluntari. Si heu tingut el temps lliure per tractar un problema concret com ara cuidar un familiar malalt o completar el curs i està llest per tornar a l'ocupació a temps complet , deixeu en clar que s'ha resolt el motiu pel vostre temps de la força de treball.
Si se li va acomiadar a causa d'una contracció de la força laboral, seria important proporcionar proves d'un alt rendiment a mesura que expliqui les circumstàncies que envolten la reducció. Sempre que sigui possible, recomanacions segures de supervisors, col·legues i clients que confirmen la seva competència. Incorporeu-los al vostre perfil de LinkedIn quan sigui possible. Per descomptat, serà més difícil fer un cas fort si fos acomiadat a causa de problemes de rendiment.
Si ara esteu orientat a un lloc de treball que requereix diferents habilitats o competències, podeu ressaltar com els avantatges són més adequats per al treball a la mà. Si heu pres mesures per corregir els problemes que van provocar el vostre acomiadament, heu d'esmentar els passos que heu pres per reforçar les vostres habilitats.
Normalment hauríeu d'evitar qualsevol caracterització negativa del vostre antic empresari ja que molts empresaris potencials prendrien el costat de l'empresari. Un enfocament proactiu que proporcioni proves de la vostra competència, i qualsevol recomanació positiva de treballs anteriors, pot ser útil.
Consells sobre com respondre preguntes d'entrevistes sobre un buit d'ocupació .
Emfatitza el positiu
Assegureu-vos que emfatitzeu qualsevol activitat constructiva durant el vostre període de buit, com ara treballs voluntaris, tallers o cursos, consultes o treballs independents. Finalment, exhala l'entusiasme per tornar al treball i fer un cas molt fort per què la vostra feina a la qual seria apassionant per a vostè i un lloc excel·lent.