8 maneres de desenvolupar un millor sentit comú

Gerent de l'empleat: "Saps, si acaba d'utilitzar un poc de sentit comú, no faria tants errors amb els caps ossis".

Alguna vegada us heu dit que heu d'utilitzar més "sentit comú" o que us manca sentit comú?

D'altra banda, ha tingut alguna vegada un empleat que semblava dir el mal en el moment equivocat o que semblava mancat del judici o la capacitat de presa de decisions per esbrinar les coses que una persona "normal" podria trobar intuïtiva?

A tots ens agrada pensar que tenim sentit comú. Després de tot, és "comú", perquè la majoria de la gent ho tingui, oi? Quan mirem al voltant, sembla que estem sovint envoltats per persones que no tenen sentit comú.

Què vull dir amb sentit comú? Merriam-Webster la defineix com:

Un judici raonable i prudent basat en una simple percepció de la situació o els fets.

Bé, això sona molt subjectiu. La vostra idea de "so i prudència" pot ser molt diferent a la meva. La majoria de nosaltres ho sabem quan ho veiem; més encara, la majoria de nosaltres no tenim problemes per assenyalar-ho quan falti. En general fem això dient alguna cosa així: "Harold, què pensava el món !"

Per descomptat, tots hem tingut alguns d'aquests moments. Sé que tinc. Quan pensem que algú és "mancat de sentit comú", estem parlant dels delinqüents repetits que, per qualsevol raó, semblen semblar errònies en el judici que la majoria de les persones raonables no podrien fer.

Es pot aprendre el sentit comú? Es pot ensenyar a algú? Es pot aprendre d'un curs, llibre, entrenador, publicació de bloc o algun altre mètode?

Com a gerent, entrenador, entrenador, professor, pare, amic o col · laborador, hi ha QUALSEVOL que podem fer per ajudar a la persona sense sentit a prendre millors decisions? Més important encara, hi ha alguna cosa que puguem fer per ajudar-nos a desenvolupar un millor sentit comú?

Si algú està disposat a intensificar i buscar ajuda , els podem ajudar? Es pot aprendre, o ensenyar a algú sentit comú?

Tot i que no sóc expert en psicologia, us suggeriré els següents passos com a guia per millorar el vostre sentit comú o el de qualsevol altre.

Vuit maneres

Admeteu-vos que teniu un problema.

El primer pas és reconèixer que hi ha un problema, el pas més difícil i important de tots. Amb comentaris coherents i amb cura - i després d'haver-se cremat repetidament - algú podria tenir prou consciència de si mateix per donar un pas endavant i declarar "No tinc sentit comú i necessito ajuda".

Sense donar el primer pas, em temo que no hi ha cap esperança. Tu, el teu empleat o company de feina està condemnat a una carrera plena de moviments deshechos.

Afluixa.

Molts errors en el judici són el resultat de decisions impulsives i precipitades. Si sabeu que teniu un problema amb sentit comú, heu de sacrificar la velocitat de decisió per la qualitat de la decisió. En cas de dubte, dormiu-hi. Almenys una nit, potser dos. Potser una setmana.

Mordeu la llengua.

Si hi ha cap dubte que el que esteu pensant en dir és possible que se't prengués de la manera equivocada o que us trobeu en problemes, no ho diguis. Sí, seràs menys xerrador, menys divertit i et trobaràs sagnant molt a la boca, però això és molt millor que tenir el peu a la boca tot el temps.

Almenys crec que podria ser -de fet, ambdós sonen bastant incòmodes.

Obteniu comentaris dels altres.

Abans d'enviar aquest correu electrònic, tingueu aquesta conversa, gasteu-vos els diners o qualsevol altre tren que estigueu a punt de destruir, cerqueu els consells dels altres. Proveu la decisió amb el vostre gestor, companys, informes directes o qualsevol altra persona que us pugui donar comentaris honesta i constructiva. A continuació, assegureu-vos d'escoltar els comentaris.

Feu una valoració de personalitat.

Preneu el disc, Hogan o alguna altra valoració de personalitat creïble per identificar les tendències i els biaixos naturals i com aquestes tendències poden influir en la vostra anàlisi, judici i presa de decisions. Encara és millor, potser fins i tot necessari, tenir un professional d'ajudar-lo a interpretar les dades.

Obtenir un entrenador.

En aquest cas, fins i tot he anat tan lluny com per dir que un entrenador amb un fons clínic -algú que us pot ajudar a examinar el vostre procés de pensament; un tauler de ressonància per provar decisions pendents, i algú que us bufa al capdavant del cap.

Trobeu un model a seguir.

Trobeu a algú que admireu que sempre sembla prendre les decisions correctes i preguntar-vos com ho fa. Passegeu amb una sèrie d'exemples de decisions que han realitzat i demaneu-los que expliquin el seu procés de pensament.

Llegiu alguns llibres sobre el judici, la presa de decisions, la resolució de problemes i / o el pensament crític.

Tot això funcionarà? No puc garantir-ho; No obstant això, no compro a la idea que algú estigui "connectat". La gent pot canviar si vol i està disposat a treballar-hi.