Què hauria de fer ara?
Ocupació
L'abril del 2000, el president Bill Clinton, va signar la Llei de la tercera edat dels treballadors de treball de 2000. Aquesta llei elimina la prova d'ingressos per jubilació, que limita els ingressos que un ciutadà d'edat avançada podria obtenir sense una reducció o pèrdua dels beneficis de la Seguretat Social. Atès que molts jubilats americans necessitaven o volien continuar treballant després dels 65 anys, aquest projecte de llei ajuda a molts.
Segons un article sobre ThirdAge , "gairebé el 40 per cent dels nord-americans de més de 50 anys esperen que hauran de treballar durant la jubilació per necessitat, per mantenir els seus estils de vida". Molts treballadors madurs tornen al lloc d'ocupació del qual s'han retirat, però a temps parcial. Uns altres no tenen l'opció de tornar a la seva feina anterior o no opten per prendre-la. En canvi, decideixen explorar nous camins.
Malauradament trobar feina com a treballador de més edat no és fàcil. En mitjana, el treballador més vell té el doble de temps per trobar feina i, sovint, els treballadors grans han d'acceptar un salari més baix.
Tot i que els treballadors més grans aporten alguna cosa als seus llocs de treball, els treballadors més joves no poden: una vida d'experiència, experiència i habilitats.
Una part de la dificultat que enfronten els grans cercadors d'ocupació rau en el fet que molts requereixen un nou reconeixement per tal d'adaptar-se als canvis del mercat. Tot i que les habilitats dels jubilats són abundants, de vegades no tenen habilitats tècniques, que són molt importants en el mercat actual.
SCSEP: El Programa d'Ocupació del Servei Comunitari sènior proporciona formació laboral a persones de baixos ingressos majors de 55 anys. El lloc web d'AARP té informació sobre recerca de feina, manteniment d'ocupació i superació de barreres al treball.
Voluntariat
Hi ha qui planeja bé per a la jubilació i no té ganes ni necessita guanyar diners. Encara senten que poden fer una contribució a la societat i, per tant, buscar oportunitats de voluntariat. El voluntariat sovint ofereix als més grans l'oportunitat d'utilitzar les habilitats que van dedicar tant temps a cultivar. Senior Corps permet als majors utilitzar les seves habilitats i talents en comunitats dels Estats Units. Les oportunitats de voluntariat a moltes ciutats importants també es poden trobar a VolunteerMatch, un servei de concordança en línia per a voluntaris i organitzacions sense ànim de lucre.Inquiring Minds
Elderhostel és una organització sense ànim de lucre que proporciona "aventures d'aprenentatge" per a majors de 55 anys. Segons el lloc web de l'organització "Elderhostel és per a persones en moviment que creuen que l'aprenentatge és un procés de tota la vida". Els participants poden viatjar per tot el món fent recerca, o participen en l'aprenentatge a l'aula.
Durant molts anys es pensava que la jubilació era el final. És més beneficiós pensar en aquesta transició vital com a principi.
Pot ser un moment per aprofitar les oportunitats que abans no podíem aprofitar. És un moment per aprendre noves habilitats, provar una nova carrera o retornar a la comunitat. Tu decideixes.