6 coses que cal tenir en compte abans de deixar les pràctiques d'estiu

La majoria dels interns són contractats per un període de temps designat i tant l'empresari com el intern són conscients de quan acabarà la pràctica. Aquest fet fa que sigui més fàcil per als interns planificar la seva estratègia de sortida i comprovar el que volen fer abans de deixar la seva pràctica amb una nota positiva.

No siguis d'aquells interns que hagin oblidat el que esperaven assolir, fins i tot si la pràctica no era del tot desitjada.

Coses que cal fer abans de sortir de les pràctiques d'estiu

1. Manteniu la vostra professionalitat.

Vostè voldrà mantenir la seva reputació de ser molt professional des del primer dia que comença molt després de sortir de l'organització. Això significa mantenir la vostra honestedat i integritat i evitar comunicacions negatives en qualsevol de les vostres correspondències. Això és extremadament important, ja que una de les raons per fer una pràctica és aconseguir una bona referència i l'única manera de fer-ho és permetre que els supervisors i companys de feina saben que coneixeu l' etiqueta adequada del lloc de treball i entendre què és necessari per fer un bon treball.

2. Programeu una reunió amb el vostre supervisor i envieu un informe final dels vostres resultats, fins i tot si no se us demana que ho faci.

Molt després que finalitzi la vostra pràctica, voldreu que els supervisors i els companys de feina pensin en tu d'una manera positiva. Al prendre el temps que li demana que faci un informe final complet sobre els seus èxits, deixarà que el seu supervisor sàpiga exactament què ha estat fent al llarg dels últims mesos.

Els informes que aporten valor afegit al futur de l'organització són especialment útils, ja que mostraran que estaven plenament compromesos amb la missió de l'organització i que vau aportar valor al departament. Un informe complet també permetrà a l'organització seguir en qualsevol projecte que vulgueu seguir una vegada que hagi abandonat l'organització.

Assegureu-vos de guardar exemples del vostre treball per compartir amb possibles empresaris en el camí.

3. Actualitzeu el vostre currículum vitae i el perfil de LinkedIn.

Mantingueu sempre al dia el vostre currículum vitae i el perfil de LinkedIn, de manera que estiguin disponibles a un minut quan sol·liciteu futures pràctiques o treballs.

4. Demaneu recomanacions.

Això pot ser dur per a la majoria dels estudiants, però les recomanacions professionals al vostre lloc de LinkedIn poden preparar el camí cap a futures pràctiques o ofertes de feina. Res no vol dir que altres persones valorin el vostre treball.

Podeu llistar els darrers èxits del vostre full de vida i la vostra carta de presentació, però si hi ha professionals que demostrin que el vostre coneixement, habilitats i ètica del treball professional poden marcar una gran diferència quan els ocupadors estan considerant la vostra candidatura mentre encara consideren altres sol · licitants. També podeu demanar al vostre supervisor immediat una carta de recomanació per donar fe de la seva forta ètica de treball i la seva capacitat per fer un bon treball.

5. Creeu una forma de mantenir-se en contacte amb els supervisors i companys de treball molt de temps després de la vostra pràctica.

Des de la creació d'una xarxa professional és una de les coses clau que volíeu aconseguir a les vostres pràctiques, assegureu-vos de tocar la base amb tots els supervisors i companys de feina que heu treballat de prop i compartiu informació sobre com podeu mantenir-vos en contacte.

Una vegada finalitzat el període de pràctiques, no voleu que les persones amb les quals hàgiu treballat durant un semestre sencer o per a l'estiu sentiu que ha caigut al final de la terra. Aquesta és la manera de fer vincles valuosos per al futur quan participi en la cerca de feina després de la graduació.

6. No us oblideu de sortir sense dir gràcies.

Assegureu-vos de prendre el temps per agrair a tots els que han ajudat a fer que la seva pràctica sigui un èxit. Individus individuals que van sortir del seu camí per ajudar-lo durant el transcurs de la seva pràctica, no importa el petit paper que van jugar.

Mostrant el vostre agraïment, els individus que han jugat un paper clau en la seva pràctica professional se senten bé amb la seva contribució i us recordaran amb afecte molt de temps després d'haver-se desaparegut.