Obteniu informació sobre el perfil, la història, les oportunitats professionals i molt més
Merrill Lynch és una important empresa de serveis financers integrada, adquirida per Bank of America el 2008. Les seves línies de negoci són:
- Serveis Assessors Financers
- Serveis bancaris
- Gestió d'inversions
- Banca d'inversions
- Negociació de valors
Obertures de treball: vegeu aquesta llista d'ofertes de feina a Merrill Lynch.
Mida: l'empresa és la més gran de la indústria, a través de múltiples dimensions, incloent:
- Assessors financers = més de 15,500
- Analistes de recerca = més de 700
- Actius en Comptes de clients = 2.5 bilions de dòlars
- Ingressos mitjans per assessor financer = aproximadament $ 1 milió
Aquestes xifres són a partir de finals de l'any 2014. Els ingressos per assessor financer fan de Merrill Lynch el líder de la indústria en aquesta mesura de productivitat.
Història i cultura corporativa
Els principis de Merrill Lynch han estat citats com una declaració model de valors corporatius i estàndards, així com una finestra fiable en la cultura de l'empresa, en dècades passades. El 2010, el llançament de Merrill Edge va representar la primera incursió de la firma en la intermediació de descompte.
Merrill Lynch Global Wealth Management (MLGWM) és una divisió que se centra en clients d'alt valor net amb més de $ 250,000 en actius totals investables. Segons la literatura de l'empresa, ofereix una "experiència amb un toc tàctil".
Positius
Les línies globals de negoci i la petjada mundial de l'empresa ofereixen àmplies oportunitats professionals, incloent-hi possibilitats per adquirir experiència en diversos sectors de la indústria.
La seva llarga reputació com a líder de la indústria fa un recorregut obligatori allà una gran millora en el seu currículum, en cas que posteriorment busqueu opcions de carrera en altres llocs.
Abans de les retallades començant aproximadament el 2001, Merrill Lynch va tenir una llarga trajectòria com a principal desenvolupador de nous assessors financers, amb un gran i altament respectat programa de formació.
No obstant això, en els últims anys, la firma ha iniciat algunes iniciatives per contractar i formar nous graduats universitaris com a assessors financers.
Negatius
Pèrdues enormes i multimilionàries de danys i pèrdues en el període 2007-09 van acabar amb beneficis anteriors de 2 a 3 anys. Merrill Lynch ha tingut una cíclica extrema en l'ocupació durant les últimes dues dècades, amb un total d'ocupacions que abasten entre els 40.000 abonaments (el 1987 i el 2003) i els pics d'uns 60.000 empleats (en els anys 2001 i 2007). L'adquisició de Merrill Lynch per Bank of America ha reforçat la posició financera de la companyia, però deixa preguntes sobre la futura orientació estratègica. Un exemple d'aquesta confusió és la decisió del 2009 de deixar caure el logotip familiar de toros, una de les marques comercials més conegudes de qualsevol lloc i, per tant, una part integral de la marca Merrill Lynch, seguit d'una inversió el 2010, amb una nova campanya publicitària el logotip del toro.
Diversos informes de premsa indiquen que un gran nombre de veterans assessors financers de Merrill Lynch s'han desencantat amb la direcció estratègica de l'empresa sota el lideratge del Banc d'Amèrica, estimulant les deficiències als seus rivals. Les empreses de gestió de patrimonis de botigues aparentment s'han convertit en empresaris especialment atractius dels assessors financers de Merrill Lynch amb grans llibres de negocis .
Les principals preocupacions entre els assessors financers de Merrill Lynch són:
- Moviment forçat de clients més petits a Merrill Edge
- Estar pressionat per empènyer els productes Bank of America, en un cotxe de venda creuada
- Desgast de la marca Merrill Lynch per la seva associació amb Bank of America problemàtica i de mercat de masses, especialment després del retorn de Merrill Lynch a una rendibilitat robusta
- La disminució de l'autonomia sota una cultura del Banc d'Amèrica que valora l'estricta observança de les regles i els procediments per posar primer els interessos i la comoditat dels clients (per exemple, un equip de banca privada que gestiona més de 2.500 milions de dòlars) va ser acomiadat per ajudar els clients a pagar factures, però no a través de l'empresa sistema de pagament de factures oficials)
El 2014, l'empresa va perdre 45 assessors amb més de $ 18,6 mil milions en actius del client. Aquesta va ser la major pèrdua d'aquestes en qualsevol empresa. El 2013, Merrill va perdre $ 10,1 dels actius del client com a resultat de la derrota dels corredors.
(Font: "Merrill perd els assessors que administren $ 18,6 mil milions el 2014", Notícies d'inversió , 8 de gener de 2015.)