Deures
Els administradors de broodmare són professionals equins amb experiència en la gestió de les necessitats de les eugues. Funcionen la major part del seu dia en moviment, viatjant des de l'oficina de la granja fins als diversos graners de la propietat.
La rutina típica d'un gestor de broodmare inclou mestissatge de mares, assistència amb exàmens veterinaris, assistència a batuts i crida a emergències, manteniment de registres sanitaris i gestió de membres del personal.
És important tenir en compte que, tot i que la indústria Thoroughbred només permet la reproducció en viu, els gestors de broodmare que treballen amb altres races poden necessitar desenvolupar coneixements amb tècniques com la inseminació artificial, la recollida d'esperma i la transferència d'embrions.
Opcions de carrera professional
Els administradors de broodmare poden treballar amb diverses races en moltes àrees de la indústria equina. Molts gerents de treballadors de feines treballen en la indústria de Pura sang , amb la major concentració de granges de cria localitzades a Lexington, Kentucky i Ocala, Florida. Un gran nombre d'administradors de treballadors també treballen amb espectacle i rendiment de races de cavalls. Els administradors de remeis poden passar de treballar amb una raça a una altra amb facilitat.
També poden transicionar-se a altres rols de la indústria equina que no estan necessàriament connectats amb la part reproductora de la indústria (com ara vendes farmacèutiques veterinàries , vendes de productes equinos , vendes de pinsos, formació, altres rols d'administració, etc.). .
Educació i formació
Un títol universitari no és un requisit per assegurar la posició d'un administrador d'ajudants, tot i que un grau dóna força al currículum del sol·licitant.
L'educació útil inclouria una llicenciatura o màster en àmbits com la reproducció equina, la ciència animal o la ciència equina. També hi ha alguns programes de certificats disponibles, així com opcions d'aprenentatge en línia o a distància d'organitzacions com la Universitat de Guelph.
La indústria equina fa èmfasi important en l'experiència pràctica. Un administrador de màrqueting d'aspirants treballa generalment des d'un nuvi , un assistent d'escalfament, un tècnic veterinari o un gerent de cap d'assistent. El programa de pràctiques de pràctica equina també demostraria el compromís i l'habilitat d'un candidat.
Sou
El salari d'aquesta posició pot variar àmpliament en funció de l'experiència prèvia del gerent, la mida de la granja, el tipus de cavalls criats (carreres, espectacles o plaer) i la taxa prevalent en aquesta zona geogràfica en particular. Salarylist.com cita un salari mitjà de $ 40,577 per any per un administrador de broodmare i $ 26,313 per any per a un gerent assistent de broodmare. Salaryquest.com indica que el salari pot variar àmpliament des de $ 35,000 per any fins a $ 70,000 per any en granges de cria de raça pura.
A més del salari, hi pot haver moltes altres avantatges laborals per als gestors de ramaderia. Aquestes avantatges poden incloure una gran varietat d'articles, com l'allotjament lliure de la granja (o un subsidi per sufragar el cost de l'habitatge), l'ús d'un vehicle agrícola, el taulell gratuït per al cavall del gerent, les bonificacions, les vacances pagades i l'assegurança mèdica.
Perspectiva professional
La indústria equina ha mostrat una força continuada durant les últimes dècades, amb la quantitat de cavalls que es mantenen per a l'esport o la recreació, pujant constantment. La quantitat de diners que es gasta a la indústria equina ha continuat mostrant un creixement. Atès que la indústria ramadera és un aspecte relativament gran de la indústria equina en el seu conjunt, hauria d'haver-hi molts treballs disponibles per als candidats que estiguin disposats a obtenir l'experiència i l'habilitat tècnica necessàries per avançar a llocs de direcció.