Troba i mantingui les millors carreres de la indústria al detall

Retail Careers 101: El millor comerç minorista és sempre el treball de venda al detall "Right Fit"

Trobar i mantenir els millors treballs de la indústria al detall en 2015 i més enllà és més que tramitar els centres comercials durant les vacances de vacances de temporada per trobar l'empresari minorista que ofereix el millor descompte dels empleats. Segons l'Oficina d'Estadístiques Laborals, a partir de maig de 2015, hi havia aproximadament 15,7 milions de persones ocupades en la indústria minorista nord-americana, molts d'ells treballant per crear una carrera professional minorista, no només complementar els seus ingressos amb una entrada sense educació nivell de treball minorista.

A causa de l'entorn minorista ultracompetitiu i del paradigma minorista que es desplaça ràpidament, els que tenen una mirada en una carrera minorista hauran de tenir una perspectiva extraordinària i una contribució professional que sigui extraordinària per competir en una indústria que està sota pressió econòmica extrema. Si hi hagués un curs de Retail Careers 101, el currículum se centraria en les habilitats expertes de caça d'ocupació i en un enfocament professional per crear una trajectòria professional minorista.

Una cosa que molts sol · licitants de feina minoristes no consideren a mesura que treballen per crear una carrera comercial satisfactòria i satisfactòria per si mateixos és el concepte de "ajust adequat".

Trobar els millors treballs al detall

La millor oferta al detall no és necessàriament la que té el millor pagament i els millors beneficis. La millor oferta de venda al detall no es pot trobar a la llista "Millors empreses al detall per treballar" de Fortune . En canvi, el millor treball és el que coincideix amb els talents, habilitats, valors i objectius personals de l'individu.

Un estudi de 2007 dut a terme a la Universitat de Chicago va concloure que aquells que són més feliços en els seus llocs de treball als EUA són els que treballen com a clergat. Si no sou una persona particularment espiritual, no obstant això, seria fàcil veure com això no seria un treball de somni, sinó un malson de 24/7. El millor treball per a qualsevol persona en qualsevol professió és el que millor s'adapta.

Trobar el millor treball "adequat" consisteix a conèixer primer i conèixer la identitat i els objectius amb la identitat i els objectius d'un empresari. A curt termini, pot semblar més important aconseguir una feina que ofereixi la millor compensació, però a llarg termini, la majoria dels empleats estan insatisfactorios crònicament fins que aconsegueixen un treball que proporciona la millor satisfacció personal.

Mantenir els millors treballs al detall

Només perquè obtingueu una feina a la indústria del comerç minorista no significa que la mantingueu per sempre. En temps de ralentització, retallades i acomiadaments, la diferència entre els empleats amb xecs de pagament i els empleats amb escorxadors rosats es determina més per la contribució que per l'antiguitat.

Els empleats indispensables en qualsevol organització són aquells que són obvis. Els que fan més que la seva descripció de la feina requereixen, i excedeixen les expectatives, seran els que l'organització mai no voldrà deixar anar. La millor manera de fer una impressió positiva als directius encarregats de contractar i disparar és, en primer lloc, ser impressionant.

Creació del Millor Camí de la Carrera Minorista

Alguns camins professionals són directes i clars, alguns són ventosos i forts, i amb algunes carreres, el camí serà present quan la primera persona treballadora la forgui. Les trajectòries professionals són tan previsibles com la pròpia empresa. Això significa, per a la majoria de les organitzacions minoristes, que els camins professionals no són previsibles en absolut.

Molts dels CEOs i alts executius de les organitzacions minoristes nord-americanes actuals no van aconseguir una ascensió constant d'una escala corporativa recta i estreta. Sovint, les històries de treball dels alts directius revelen el salt d'empreses, el salt de la indústria i els coneixements especialitzats obtinguts per separat de la indústria minorista.

No podeu saber on us dirigirà si no sabeu on voleu. Obtenir un objectiu final als vostres llocs és un bon primer pas. Però fins i tot quan està clar sobre la vostra destinació final de carrera, no sempre queda clar quins passos us portaran allà. En cas de dubte, feu un pas que us proporcioni algun tipus d'aprenentatge o creixement perquè qualsevol tipus d'expansió sempre és un progrés.