01 Per què no puc trobar feina a casa?
És difícil, si no impossible, definir definitivament la raó per la qual una persona que busca feina no sembla tenir cap treball. Tanmateix, normalment hi ha algunes coses que poden sabotejar una recerca de feina a la feina a casa o qualsevol cerca de feina. Ells tenen a veure, no només amb quines són les seves habilitats i com les presenta, sinó també en què s'apliquen. Si no podeu trobar feina des de casa, feu clic per aquests motius i tingueu en compte si n'hi ha cap.
02 Les empreses a les que esteu sol·licitant no estan contractant en aquest moment.
Moltes companyies continuen prenent sol·licituds fins i tot quan no tenen posicions obertes. Això és particularment cert per als llocs de treball a casa. Una empresa pot simplement deixar de respondre a la seva pàgina de reclutament, però no necessàriament portar el seu anunci de reclutament fora del seu lloc web.
Per tal de trobar les companyies que contracten, voleu emetre una àmplia xarxa i només mantenir-vos a les aplicacions. Llegiu atentament aquesta llista d'empreses que contracten llocs de treball a casa. Però continueu buscant noves publicacions de feina mitjançant la verificació de taulers de treball i classificats. Si una empresa està reclutant activament, voldreu fer un esforç especial i moure ràpidament.
03 No estàs presentant-te bé "electrònicament"
El fet que mai no pugui entrevistar-se en persona -o potser fins i tot per telèfon- significa que la comunicació escrita és la millor manera de fer una bona primera impressió. Els problemes per escriure missatges de correu electrònic eficaços aquí poden torpedear les vostres possibilitats abans de rebre un peu virtual a la porta. Això podria significar errors tipogràfics al vostre currículum o aplicació. O potser no personalitzeu la vostra carta de presentació o el correu electrònic inicial.
La comunicació oral també és important. Si entrevistes per telèfon o per teleconferència, assegureu-vos d'utilitzar una bona etiqueta de telèfon. Parleu amb claredat i correcció. Presteu molta atenció a les instruccions per utilitzar el programari de teleconferència, de manera que la podeu utilitzar amb facilitat. I potser el més important, mantenir tot el soroll i les distraccions a un mínim absolut. Si l'entrevistador no té tota la seva atenció per a l'entrevista, és poc probable que pensi que estarà prou concentrat per treballar a casa.
Les valoracions de talent poden presentar un altre obstacle. Moltes empreses que contracten treballadors domèstics utilitzen avaluacions en línia, o proves, per demanar als sol·licitants. Si és possible, reviseu l'avaluació abans de prendre-la i, com a mínim, llegeix tota la documentació de l'empresa sobre l'avaluació. Esbrineu: té un crono? Quant de temps trigarà? Es pot reprendre? Quins tipus de preguntes us preguntaran? Assegureu-vos que, quan ho feu, tindreu prou temps i no distraccions.
04 No esteu sol·licitant treballs que coincideixin amb el vostre conjunt d'habilitats.
Emplenar una àmplia xarxa és bona, però no la feu tan àmpliament que perdis el temps aplicant-vos a moltes posicions que no teniu cap esperança de rebre o que no teniu la capacitat de fer-ho. Voldràs dedicar temps i esforç a cada aplicació, personalitzar-la per cada treball i cridar l'atenció sobre com les teves habilitats coincideixen amb la posició.
Prioritzeu les vostres aplicacions treballant primer en aquelles per a les quals sou el més qualificat. Les empreses que acceptin sol · licituds en línia per treballar en el lloc de treball poden utilitzar programari de gestió de talent que elimini automàticament aquells que no compleixen els requisits educatius o d'experiència. No compti amb la seva carta de presentació magnífica sobre la seva manca d'experiència, ja que els ulls humans mai no podrien veure-la.
Trobeu el tipus adequat de feina a casa per a vostè en aquesta llista de llocs de treball a casa per camp de carrera. O potser no vulgueu una feina, però pensa que podria ser el tipus d'empresa, per tant, si teniu les habilitats d'un propietari d'una empresa a casa.
05 Necessites habilitats diferents o addicionals per ser competitius.
Si la vostra experiència de treball anterior es trobava en un camp que no es tradueix bé en una posició de treball a casa, és possible que hàgiu d'empaquetar aquestes habilitats de treball amb altres habilitats més rellevants quan us presenteu als empleadors. O, és possible que necessiteu obtenir noves habilitats.
L'experiència en servei al client en una botiga minorista pot ser útil en un centre de treball a casa, però probablement haurà de demostrar que també té habilitats informàtiques. Assegureu-vos de destacar qualsevol educació o experiència que tingueu amb ordinadors o per telèfon. Si no teniu les habilitats necessàries, el següent pas és aconseguir-les.
06 Només passarà un temps.
Malauradament, les empreses que fan la contractació rares vegades treballen amb la mateixa urgència que els que volen ser contractats. Però mentre esteu esperant, feu doble o triple consulteu el vostre currículum per errors tipogràfics, mantingueu-vos en les aplicacions, continueu buscant noves fonts de publicació de feines, i augmenti o obtingueu noves habilitats. En resum, assegureu-vos que els quatre motius anteriors no us mantenen enrere.
I encara que es necessiti temps per trobar un treball a casa que porti bons resultats, hi ha algunes maneres ràpides de guanyar diners extra des de casa. No necessàriament pagaran les factures, però poden complementar els vostres estalvis o "diners divertits".
Bona sort!