No només s'està estenent la veritat en el vostre currículum el que és incorrecte fer, però és probable que torneu a mossegar-vos. En el pitjor dels casos, us sorprendrà, immediatament durant una verificació de fons o anys per la carretera, i perdreu l'oferta o el treball. No és poc probable: la història està plena de casos de persones d'èxit, les carreres es van desfer a causa d'una credencial d'educació falsificada o un títol de treball inventat en el seu full de vida .
Però fins i tot si mai no et captures, mentir-te en el teu currículum pot destruir la teva carrera per polzades. Per una banda, hauríeu de passar la resta del temps en aquest treball amb l'esperança que ningú no ho descobreixi. A més, haureu assegurada la feina amb falsos pretextos, cosa que significa que és possible que no estigui qualificat per fer el treball i tenir èxit.
Obtenir els fets directament
Fins i tot si feu un salt i decideix que val la pena aclarir la veritat i tenir una oportunitat sobre si us sorprendrà, assegureu-vos que sàpigues el que posa al vostre currículum. He entrevistat a candidats que han tingut una memòria molt dolenta quan es tractava d'una història d'ocupació o d'alguns detalls. Lamentablement per a ells, només es va fer un control de referència ràpid per confirmar que el seu currículum no era exacte.
També és important obtenir els fets directament. Quan enumereu els resultats: els objectius que heu trobat, els números de vendes que heu realitzat, quelcom quantificable, assegureu-vos que el que indica l'entrevistador coincideix amb el que hi ha al vostre currículum.
Una vegada més, si no sou honest, serà un problema per als possibles empleadors.
Fins i tot si és honest, és important que sigui clar i precís sobre el vostre historial i els èxits laborals i recordeu el que heu donat als materials de la vostra aplicació. És possible ser totalment correcte i correcte, i encara cometre un error sobre les dates d'ocupació o un títol de treball des de fa 10 anys.
Si no està segur sobre els detalls de la seva història d'ocupació , feu algunes excavacions abans d'enviar el full de vida i la carta de presentació. Verifiqueu les dates amb l'Administració de la Seguretat Social, el Servei d'Ingressos Interns i els ocupadors antics, de manera que pugui estar al 100% segur que estigui presentant la informació correcta. Molts empresaris realitzen algun tipus de verificació de l'historial laboral ; no vull semblar que estàs mentint quan estàs dient la veritat.
Per la mateixa raó, és igualment important superar els detalls de la seva història i èxits amb antics col · legues i caps que escriuen referències i / o recomanacions . No confiï que els seus records siguin els mateixos que els seus.
Com ser honest en el vostre currículum i obtenir el treball
La bona notícia és que no has de mentir per fer una bona impressió. Amb una mica de finançament honest, la vostra experiència i habilitats us poden ajudar a aconseguir el treball, tal com és. David Adams, vicepresident d'aprenentatge i desenvolupament de Adecco Group North America, ofereix aquests consells:
Sigues honest. Pel que fa als currículums, els possibles empleadors estan a la recerca d'habilitats o resultats exagerats. Exagerar en gran mesura els vostres èxits pot enviar una bandera vermella que us pot tornar a assetjar durant una entrevista, o eliminar les vostres possibilitats d'obtenir una entrevista en primer lloc.
Per tant, sigui honest; fins i tot si els vostres adorns fan que sigui un reclutador o un empresari potencial, esteu configurant-vos el fracàs per mitjà de la vostra mala representació i les vostres habilitats.
Quantifiqueu els vostres resultats. Sempre que sigui possible, incloeu imports en dòlars. Si vau gestionar un pressupost considerable o va incloure una gran quantitat, assegureu-vos d'esmentar-ho: els empresaris volen veure el que heu fet i els números són una bona manera de mostrar-los .
Conegui els números. De la mateixa manera, si la quantitat de persones que vau gestionar o els programes que heu desenvolupat era significativa, concentreu-vos en aquesta informació. Mostrant que heu aprofitat el vostre temps en un altre treball, els empresaris visualitzen el que podeu fer per ells.
No enterreu el "avantatge". Amb centenars de fulls de vida per recórrer, els administradors de contractació gasten una quantitat de temps limitada que minimitza cada un. Haureu d'obtenir el vostre missatge immediatament i convèncer-los que les vostres habilitats i experiència són el que cerquen.
Assegureu-vos que la informació clau estigui llistada primer o que es presenti d'una manera que la faci destacar.
Esmentar l'experiència "fora del lloc de treball". Assegureu-vos de destacar qualsevol habilitat, educació, treball comunitari / voluntari i una escolarització addicional que pertanyi a la vostra àrea de treball particular o que un empresari potencial pugui veure com a actiu. Inclogui qualsevol notables premis professionals, reconeixements o èxits que hàgiu obtingut.
El professionalisme és clau. Inclou fotografies, aficions no relacionades amb el treball o la informació personal no és necessària.
Lectures recomanades: Com crear un currículum professional