Una bona resposta a aquesta pregunta s'ocuparà de la qualitat que tingui i expliqueu per què us fa una bona adaptació a l'empresa.
Com més estigui un partit que sigui al candidat ideal per a la posició, més possibilitats tindreu una oferta de feina. Si podeu mostrar a l'empresa que teniu les credencials que cerqueu, podeu ajudar-vos a fer que la decisió de la contractació es mogui al vostre favor.
Com es prepara per respondre
Per preparar una resposta a aquesta pregunta, llegiu la publicació de feina. A continuació, feu una llista de totes les vostres qualitats i habilitats que coincideixin amb els requisits que figuren en la publicació . Cerqueu una o dues qualitats que creieu que us fan especialment úniques.
També podeu fer un cop d'ull al lloc web de la companyia, especialment a la secció "Sobre nosaltres". Obtenir una idea de la missió, els valors i la cultura de la companyia. Feu una nota de qualsevol dels vostres propis atributs que us ajudi als atributs de la vostra empresa. Independentment dels atributs que indiqueu, assegureu-vos que són únics.
Un atribut pot ser únic perquè moltes persones no tenen aquesta qualitat , per exemple, potser us agradaria treballar en projectes per compte propi, que podria ser un requisit de la posició.
Un atribut també pot ser únic perquè demostreu aquesta qualitat molt fortament , per exemple, pot ser que sigui més apassionat que altres persones sobre la missió de l'empresa, a causa del seu treball voluntari en un camp similar.
Assegureu-vos que teniu almenys un parell d'atributs en compte que coincideixen amb els requisits de la posició i que es poden considerar únics.
Com respondre preguntes sobre entrevistes sobre atributs
Podeu respondre aquesta pregunta en dues parts. Primer expliqueu què és l'atribut, i com l'heu demostrat en el passat (o com esteu demostrant actualment aquest atribut). A continuació, expliqueu per què aquesta qualitat us fa treballar de manera exclusiva per a l'empresa.
La seva resposta no ha de ser llarga i implicada, però ha de demostrar que té una qualitat particular i demostrar que et fa un candidat ideal.
Exemples de les millors respostes
A continuació, us mostrem exemples de respostes d'entrevista que podeu editar per adaptar-se a les vostres experiències personals i de fons:
- El meu atribut més singular és la passió. Sense una passió pel que fa, no és possible realitzar el treball de manera ideal. Tinc un fort desig d'ajudar els altres a través de la millora de l'educació, la qual cosa ha portat al meu passat èxit com a docent i desenvolupador curricular. Millorar l'educació és un valor clau de la vostra empresa i sé que podria portar a aquest treball la meva passió per la vostra missió.
- El meu atribut més fort és la meva determinació. Faig front a tots els reptes i faig el que necessito per assolir els meus objectius, fins i tot quan el repte és difícil. Cada vegada que m'han donat un nou repte al meu treball anterior, ja sigui dirigint el meu primer projecte d'equip o complint un termini ràpid, sempre he gaudit d'intensificar i demostrar les meves habilitats en aquesta nova tasca. Vostè va declarar a la fitxa de treball que busca algú que gaudeix d'un desafiament, i sé que sóc jo.
- Puc donar-me una dedicació i un esforç per triomfar a aquesta empresa. Sempre he valorat el que han fet per a mi les organitzacions que he treballat i el que puc fer per ells. Sóc un empleat lleial i dedicat que vol fer el meu millor assumpte per a l'empresa a la qual treballo.
- Un dels atributs més importants que portaria a aquesta posició és la flexibilitat. A la meva posició anterior, el meu títol era "editor", però vaig poder ajudar a l'equip de producte durant les proves del grup d'enfocament i treballar amb el departament d'enginyeria per adaptar les seves comunicacions i missatgeria. En última instància, estic disposat a treballar amb qualsevol persona de l'empresa per assegurar-me que els projectes siguin un èxit.
Més informació: Més preguntes de la entrevista sobre vostè | Punts forts i febleses Entrevista Preguntes | Llista de les millors habilitats per als currículums i entrevistes